一、主管机构

1．县级以上劳动保障行政部门。

2．设区的市级以上劳动能力鉴定委员会。

二、相关主体

1．缴费单位。

2．工伤职工。

三、主要流程

1．用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴

 定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

2．劳动能力鉴定委员会认为材料不齐全的，通知申请人补交材

 料；材料齐全的，正式受理，通知申请人在规定的时间内进行劳动能

 力鉴定；

3．劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60天内作出劳动能力

 鉴定结论。

四、申报材料

 申请劳动能力鉴定提交的材料不因申请主体不同而有所区别。

 应提供的材料主要包括：

1．劳动能力鉴定、确认申请表；

2．工伤认定决定书（或工伤证）

3．工伤诊断证明；

4．有关治疗医院记载的有关负伤职工的病情、病志、治疗情况等

 资料（包括有关的放射材料）。

五、劳动能力鉴定后可能存在的争议及解决办法

(1)对初次劳动能力鉴定结论不服的怎么办？

 用人单位、工伤职工个人或其直系亲属认为设区的市级劳动能力

 鉴定委员会作出的鉴定结论偏轻或偏重的，可以在收到该鉴定结论之

 日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定

 的申请。省自治区一直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴

 定结论为最终结论。

(2)劳动能力鉴定后伤残情况发生变化的如何处理？

 《工伤保险条例》第二十八条规定：“自劳动能力鉴定结论作出之

 日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为

 伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

另外，这里有几个问题要强调一下：

(1)什么是劳动能力复查鉴定

 劳动能力复查鉴定，是指已经劳动能力鉴定委员会鉴定过的工伤

 职工，在鉴定结论作出一段时期后，工伤职工或者其直系亲属、所在

 单位或者经办机构认为残情发生变化，向劳动能力鉴定委员会提出申

 请，劳动能力鉴定委员会依据国家标准对其进行的复查鉴定。

(2)为什么劳动能力复查鉴定要自劳动能力鉴定结论作出之日起

 1年后 ？

 《工伤保险条例》之所以这样规定，主要考虑到劳动能力鉴定是

 按照工伤职工当耐的伤情和‘残疾状况程度作出的，而工伤职工的伤残

 程度有可能通过医疗康复得到减轻，也有可能进一步恶化。规定为期

 1年的观察期，可以防止当事人过于频繁地提出复查鉴定，干扰正常

 的鉴定工作。

(3)哪些人有权申请劳动能力复查鉴定？

 工伤职工或其直系亲属；

 工伤职工所在单位；

 经办机构即工伤保险基金的管理机构。

六、法规依据

1．《工伤保险条例》第二十一条至二十八条

2．《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB／T16180 - 2006)